✅作者简介合肥自友科技核心产品智慧校园平台(包括教工管理、学工管理、教务管理、考务管理、后勤管理、德育管理、资产管理、公寓管理、实习管理、就业管理、离校管理、科研平台、档案管理、学生平台等26个子平台) 。公司所有人员均有多年教育行业背景以行业领先技术和视野为客户量身定制创新型的教育行业解决方案。未来自友将进一步在智慧校园的价值领域开拓通过对教育大数据的的聚合、治理与挖掘使之释放更大的社会和商业价值 历史文章合肥自友科技-智慧校园或添加文末联系方式直接获取。不少有相关部署需求的用户在挑选适配自身使用场景的系统时都会先关心学工一体化平台的培训收费相关问题毕竟这部分投入也是前期对接落地里很重要的一环很多人怕踩坑花了不必要的冤枉钱今天就把大家问得最多的两个点说清楚帮大家理明白相关细节。关于学工一体化平台的培训收费说明首先大家最关心的收费问题其实市面上正规的服务商在签署对应的合作协议之后配套的基础培训都是不会额外收取费用的。这些基础培训覆盖了学工系统核心功能的操作讲解不管是负责后台管理的老师还是日常使用功能的一线工作人员都能通过这部分培训快速上手操作不用自己瞎琢磨摸索。完全不会出现合同签完之后要学操作还得单独再掏培训费的情况这部分大家完全可以提前和对接的工作人员确认清楚避免遇到不规范的隐形收费。当然也有一些特殊的定制化场景需求比如有些单位想要结合自己内部特殊的管理流程要求服务商做专属的深度定制培训这类超出常规服务范围的内容才会提前单独沟通相关的费用明细绝对不会出现事前不说清楚事后临时加价的情况。怎么看培训相关的条款内容很多朋友签合同的时候翻到培训相关的条款就一目十行扫过去等后续对接的时候才发现和自己想的不一样这里给大家提几个重点要留意的地方第一先看培训覆盖的范围条款里会写清楚这次配套的培训包含哪些模块的内容是只教基础的账号登录、信息录入还是连后续的数据统计、功能配置这些进阶操作也包含在内别默认所有操作都在培训里到时候要用复杂功能的时候才发现没人教。第二要留意培训次数的相关约定常规的合作里服务商都会提供足够的培训对接次数保证不同使用角色的工作人员都能学会就算后续人员有变动新接手的人也能申请对应的复训不用怕之前负责的人走了新同事没人带摸不清系统操作。第三一定要看售后服务的相关说明培训不是上完课就结束了后续实际用系统的过程里碰到操作问题随时都能找到对应的对接人员咨询不会出现培训结束之后就没人响应的情况条款里都会把售后响应的相关约定写清楚签之前要仔细核对。第四还要确认培训的交付形式是线上的直播讲解、操作录屏还是可以安排上门的线下带教这些细节条款里都会标注明白大家可以根据自己单位的实际情况提前和服务商确认调整不用完全照着模板走。最后也提醒各位有需求的朋友在对接学工一体化平台相关服务的时候别光盯着系统的功能全不全多花几分钟把培训相关的内容捋清楚毕竟买回去系统是要实实在在日常用的顺畅的落地培训和后续的配套服务比单独追求功能多要实用得多碰到拿不准的细节直接和对接的工作人员问明白就好不用觉得不好意思把所有细节提前捋顺后续用起学工系统来才能省心又顺手。合肥自友科技十年深耕铸就学工系统品牌之路